Ücretlendirme Eğitimi

Amaç ve Hedefler

Bu program şirketlerde pozisyon bazlı hakkaniyetli bir ücretlendirme sistemi kurmayı hedeflemektedir.

İçerik

  • Her pozisyon ve farklı iş grupları için iş değerlemesi yapma teknikleri,
  • Derecelendirme sitemi
  • Derecelendirmeye göre Puanlama,
  • Puanlamaya göre ücretlendirme

Eğitmen

Ebru Yaman

Eğitim Süresi

1 Gün

Katılımcı Sayısı

Maksimum 12 kişi